COMMUNIQUÉ DE PRESSE / MARS 2016
en ligne sur www.n-schilling.com
Le Groupe DEYA
confirme ses projets de relais de croissance
© Bruno Warion
et relance la porte métallique KAZED, produit iconique des années 70
Le nouveau visage du Comité de Direction du Groupe DEYA, de gauche à droite : Catherine TERRIER - Directrice des Achats, Cyril PREVOST - Directeur du Développement International, Philippe GERARD - Directeur Commercial Groupe, Bertrand GODFRIN - Directeur Administratif & Financier, Patrick
PREVOST - Président, Nicolas CLOUZEAU - Directeur des Ressources Humaines, Didier GLAINE - Directeur des Systèmes d Information, Yannick
ALEXANDRE - Directeur Industriel, Nicolas BOCHER - Directeur Service Clients, Lydie CHASTAN - Directrice Marketing & Innovation.
Un plan de développement ambitieux pour 2016-2018
Le Groupe DEYA, fort de ses 4 marques emblématiques
(EDAC, PAC DAMAS, BLOCFER et KAZED) a travaillé sur son plan de développement à 3 ans et annonce comme objectifs la diversification et la consolidation de l ensemble de ses activités pour les trois prochaines années.
Une dizaine de relais de croissance ont ainsi été identifiés et sont actuellement en cours de développement et/ou de mise sur le marché. A ce rythme, à l horizon fin 2016,
cinq relais de croissance majeurs auront été lancés par le
Groupe DEYA.
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HUISSERIES, CHÂSSIS, PROFILÉS ET
PLATEAUX D ÉCHAFAUDAGES MÉTALLIQUES
Spécialiste du bloc porte et du précadre métallique depuis près de 30 ans
Dès fin 2015, PAC DAMAS ouvre le bal avec le lancement de 3
nouvelles gammes : des portes métalliques techniques, des portes et ensembles vitrés métalliques
